User Rating:  / 0

PoorBest 

Last Updated on 25.09.2021

Hits: 3320

Berdasarkan Tujuan S1 Manajemen yang telah ditetapkan, maka dibuatlah Sasaran dan Strategi Pencapaian Tujuan sebagai berikut :

Pencapaian tujuan 1 (Menghasilkan lulusan yang; bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, berakhlak mulia, bersemangat ilmiah, profesional, mempunyai keahlian/keterampilan khusus dan daya saing secara nasional) ditetapkan sasaran dan strategi pencapaiannya beserta indikatornya sebagai berikut:

Sasaran 1 : Peningkatan status akreditasi program studi,  strateginya: menyiapkan dokumen borang akreditasi sesuai dengan standar yang ditetapkan BAN PT, indikatornya: peningkatan akreditasi program studi

Sasaran 2 : Peningkatan kualitas pendidikan pada program studi manajemen, strateginya:

• Mengatur beban kerja dosen, indikatornya: rata-rata beban kerja dosen antara 12-13 SKS
• Melakukan evaluasi terhadap proses belajar mengajar, indikatornya: adanya jumlah kegiatan monev secara rutin
• Rapat koordinasi mata kuliah, indikatornya: Jumlah rapat tiap semester

Sasaran 3 :  Peningkatan mutu lulusan yang berdaya saing dan beretika sesuai dengan kebutuhan masyarakat, strateginya:

• Melakukan peninjauan kurikulum, indikatornya: pemutakhiran kurikulum berbasis KKNI
• Peningkatan rata-rata IPK, indikatornya: IPK rata-rata
• Memeprcepat masa studi mahasiswa, indikatornya: kelulusan tepat waktu
• Pelaksanaan tracer study, indikaornya: jumlah alumni terlacak
• Peningkatan penggunaan aplikasi teknologi informasi (TI) dalam proses belajar mengajar, indikatornya: Penggunaan aplikasi bidang manajemen
• Peningkatan kemampuan bahasa Inggris, indikatornya: rata-rata nilai TOEFL
• Peningkatan kompetensi akademik dan non akademik mahasiswa, indikatornya: jumlah prestasi akademik dan non akademik mahasiswa

Sasaran 4 : Peningkatan kualitas proses belajar mengajar, strateginya:

• Peningkatan kemampuan dan kompetensi dosen dalam proses belajar mengjar, indikatornya: jumlah dosen yang mengikuti PEKERTI dan AA
• Mendorong dosen untuk menyusun modul perkuliahan, indikatornya: jumlah modul
• Tersedianya RPS mata kuliah yang berbasis KKNI, indikatornya: Jumlah RPS mata kuliah berbasis KKNI
• Tersedianya buku ajar, indikatornya: jumlah buku ajar
• Tersedianya mata kuliah menggunakan e-learning, indikatornya: jumlah mata kuliah yang menggunakan media e-learning
• Tersedianya mata kuliah berbasis komputer, indikatornya: jumlah mata kuliah berbasis komputer

Sasaran 5 : Peningkatan Kompetensi dan Kualifikasi dosen, strateginya:

• Memotivasi staf pengajar untuk studi lanjut S3, indikatornya: jumlah dosen manajemen yang melanjutkan S3
• Memotivasi staf pengajar untuk pengikuti pendidikan/pelatihan profesi, indikatornya: Jumlah dosen yang mengikuti pendidikan/pelatihan profesi
• Memfasilitasi dosen untuk menjadi anggota organisasi keilmuan, indikatornya: jumlah dosen sebagai anggota organisasi keilmuan

Sasaran 6 : Peningkatan kegiatan ilmiah dosen dan mahsaiswa, strateginya:

• Mendorong dan memfasilitasi dosen untuk mengikuti kegiatan ilmiah seperti workshop dan pelatihan, indikatornya: jumlah dosen peserta kegiatan ilmiah
• Mendorong memfasilitasi dosen menjadi pembicara seminar nasional, indikatornya: jumlah dosen pembicara seminar nasional
• Mendorong dan memfasilitasi dosen menjadi pembicara seminar internasional, indikatornya: jumlah dosen pembicara seminar internasional

Pencapaian Tujuan 2 (Menghasilkan penelitian yang terpublikasi ditingkat regional, nasional maupun  internasional) ditetapkan sasaran dan strategi pencapainnya serta indikatornya sebagai berikut:

Sasaran 1 : meningkatkan kualitas tugas akhir (skripsi), strateginya: melakukan evaluasi buku pedoman skripsi, indikatornya: revisi buku pedoman skripsi.

Sasaran 2 : Meningkatkan kualitas dan kuantitas penelitian, strateginya:

• Meningkatkan intensitas penelitian, indikatornya: jumlah penelitian
• Melibatkan mahasiswa dalam penelitian dosen, indikatornya: jumlah penelitian
• Mendorong dosen untuk publikasi hasil penelitian di jurnal nasional, indikatornya: jumlah publikasi nasional
• Mendorong dosen untuk publikasi hasil penelitian di jurnal internasional, indikatornya: jumlah publikasi internasional

Pencapaian tujuan 3 (Memanfaatkan hasil-hasil penelitian melalui kegiatan pengabdian untuk meningkatkan kualitas kehidupan masyarakat) ditetapkan sasaran dan strategi pencapainnya serta indikatornya sebagai berikut:

Sasaran 1 : peningkatan kegiatan pengabdian kepada masyarakat terhadap hasil karya IPTEK khsususnya dibidang manajemen, strateginya peningkatan intensitas pengabdian, indikatornya: jumlah pengabdian

Pencapaian tujuan 4 (Menghasilkan  kerjasama yang lebih banyak dan bermanfaat bidang pendidikan, penelitian, dan kegiatan profesional dengan pemerintah dan swasta pada tingkat lokal, nasional maupun internasional) ditetapkan sasaran dan strategi pencapainnya serta indikatornya sebagai berikut:

Sasaran 1 : pengembangan publikasi program studi, strateginya pengembangan website prodi, indikatornya: update berita dan informasi website prodi

Sasaran 2 : peningkatan kerjasama program studi manajemen, strateginya:

• Meningkatkan kerjasama dalam negeri dengan, indikatornya: jumlah kerjasama
• Meningkatkan kerjasama luar negeri, indikatornya: jumlah kerjasama

Berdasarkan pada strategi pengembangan yang di buat dengan analisis SWOT untuk memudahkan mengetahui pencapaian sasaran dan evaluasi perbaikan maka disusunlah Rencana Operasional (RENOP) program studi S1 Manajemen selama 5 tahun (2018-2022).

Rencana Operasional Pencapaian Sasaran berdasarkan Strategi Pengembangan Program Studi S1 Manajemen Tahun 2018-2022

• Akreditasi Prodi Manajemen
• Kerjasama
• Kurikulum, Profil & Kompetensi ...
• Motto Program Studi
• Nilai-nilai Strategis (Budaya) ...